Le 31 octobre, le monde célèbre la Journée mondiale de l’épargne. Pour la FAS, c’est l’occasion de rappeler le rôle unique de l’épargne salariale et de l’actionnariat salarié dans le patrimoine des Français, et de donner rendez-vous à tous les salariés pour la Semaine de l’Épargne Salariale, qui fêtera ses 10 ans du 22 au 26 mars 2027.
31 octobre : une journée centenaire dédiée à l’épargne
Née à Milan en 1924, lors du premier Congrès international des caisses d’épargne, la Journée mondiale de l’épargne a pour vocation, depuis plus d’un siècle, d’encourager chacun à mettre de côté pour sécuriser son avenir et à mieux comprendre les placements à sa disposition.
Pour son édition 2026, la campagne internationale, coordonnée par l’Institut mondial des caisses d’épargne (WSBI), invite à relier les valeurs de l’épargne à un avenir numérique qui reste humain : confiance, discernement et résilience. Un message qui résonne avec la démarche de la FAS : l’outil peut éclairer, mais c’est l’épargnant, bien informé, qui décide.
L’épargne salariale, première épargne financière de millions de Français
Intéressement, participation, plan d’épargne entreprise (PEE), PER collectif, actionnariat salarié : ces dispositifs permettent aux salariés d’être associés à la valeur qu’ils contribuent à créer, puis de l’épargner et de l’investir dans des conditions fiscales et sociales favorables. Pour beaucoup de Français, l’épargne salariale constitue leur seule épargne financière, en dehors des livrets bancaires.
Sources : organisateurs de la Semaine de l’Épargne Salariale, FAS.
Elle sert aussi l’économie réelle : l’épargne salariale et l’épargne retraite collective sont investies à 76 % dans le financement des entreprises, en actions et en obligations. Elle aide enfin chaque année des dizaines de milliers de Français à concrétiser leurs projets de vie, comme l’achat de leur résidence principale ou la préparation de leur retraite, et à faire face aux aléas grâce aux cas de déblocage anticipé.
« Le partage de la valeur doit être davantage encouragé, pas davantage taxé. »
La FAS, l’AFG, FONDACT et France Invest, communiqué commun du 8 septembre 2026
Alors que le débat budgétaire se poursuit, la FAS rappelle que l’épargne salariale et l’actionnariat salarié ont besoin d’un cadre social et fiscal stable et pérenne pour continuer à se développer, en particulier dans les TPE, PME et ETI.
Save the date : la Semaine de l’Épargne Salariale a 10 ans
Du lundi 22 au vendredi 26 mars 2027
Créée en 2017 à l’initiative de l’AMF, de l’AFG, de la Direction générale du Trésor, de la Direction générale du Travail et de La finance pour tous, la Semaine de l’Épargne Salariale réunit chaque année une trentaine d’acteurs pour informer salariés et employeurs, de façon objective, sur le fonctionnement et les atouts de ces dispositifs.
Pour cette édition anniversaire, la FAS sera au rendez-vous aux côtés des acteurs de la Place. Le programme (webinaires, vidéos, outils pratiques) sera dévoilé dans les prochaines semaines.
- Retraite
- Intéressement
- Participation
- ISR
- TPE / PME
- Projets
- Outils
- Vidéos
D’ici là, pour aller plus loin
- Le Guide FAS de l’épargne et de l’actionnaire salariéTout comprendre sur les dispositifs, vos droits et vos choix de placement.
- Le site officiel de la Semaine de l’Épargne SalarialeRessources pédagogiques et agenda des événements.
- Les associations adhérentes de la FASActionnaire salarié ? Rapprochez-vous de l’association de votre entreprise.
